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“我想在安迪医药名下成立一个研发部,由你们四位推选一位当部长,负责整个研发的短期和长远规划的制定和实施。以后但凡研发部的各位老师需要什么设备,都由部长同意通过内部的OA系统提出申请,然后由周董负责采购。另外,很快即将开始的药物上市申请和新药的临床试验,也由研发部牵头,其他部门配合。”李善达针对具体的工作提出了自己的设想。
“李董的设想很好,我们推荐左老师做研发部的部长,带领我们一起将工作做好。”冷艳首先应和,其他几位老师也非常认同。
“好,回头由董事长盖章后,向全公司发布任命的文件,相应的岗位津贴也随之发放。”郑迪拍板。
“谢谢各位的信任,这个责任我担下了。但我们几个已经商量好了,一年内,额外的任何津贴我们都不领。一年后,如果董事会认为我们做得还可以,再考虑发放。”左老师话中透出满满的担当和自信。
“非常感谢各位老师对我们的信任和认可。一会文总监带领他们去办理工资发放的银行卡,办好后马上将安家费发下去。人力资源部负责带领他们将各种手续及出入证办好,今天之内,包括宿舍的安排、饭卡等等,都必须办妥。明天请左老师协助赵董将公司注册所要注意的细节做好,然后由赵董进行注册等手续的办理。”郑迪再次将工作和效率明晰下来。
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